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　　一、學校簡介

　　合肥工業技術學校創建于1979年，已有40余年辦學歷史，隸屬安徽省地質礦產勘查局、安徽工業經濟職業技術學院(安徽省“雙高校”、安徽省地方技能型高水平大學建設單位、安徽省聯合培養專升本學生試點學院)，是一所省屬重點公辦學校。學校師資力量雄厚，現擁有一支580人的高素質專兼職教師隊伍，其中，高級以上職稱182人，雙師型教師272人，專任教師中具有碩士及以上學位教師180人，占37%。學校現有計算機應用與維修、電子商務、機電一體化、珠寶首飾設計與制作、工業機器人應用與維護、新能源汽車檢測與維修等專業。

　　合肥工業技術學校現有祁門路本部和合肥高新校區兩個校區，分別實行“中高職一體化”和新型“校企雙制”職業教育辦學模式。學校圍繞立德樹人根本任務，堅持促進學生健康成長、技能成才的辦學思想，堅持正面肯定、積極引導、重塑學商的管理理念，依托一支具有“六心”(愛心、細心、耐心、開心、雄心、包容心)的高素質班主任隊伍，并把“六心”理論融入學生教育管理全過程，同時堅持“三一工作法”(每天與班干保持最低一次交流、每周與所有學生保持最低一次交流、每月與家長保持最低一次交流)，為學生編織了一張健康成長的安全網。

　　合肥工業技術學校高新校區是學校與合肥長安汽車有限公司(大型國有央企)按照“共商、共建、共育、共培”新型“校企雙制”職業教育辦學模式(理論學時與實踐學時各占一半，理論學習由學校負責，實踐教學由企業負責)合作辦學基地。長安汽車是中國汽車四大集團之一，研發實力連續5屆10年居中國汽車行業第一，實現我國首個長距離自動駕駛測試，兩度入選央視“國家品牌計劃”，領跑中國品牌汽車，向世界一流汽車邁進企業。高新校區按照“三全育人”總目標、總要求，以職業素養課與大師講座的形式，將合肥長安汽車有限公司優質企業文化融入學生學習全過程。把學生的學習能力培養作為核心指標，注重人的素質全面培養，既重視“五育”并舉，又重點突出體育、文化育人，在塑造學生良好身體素質的同時培養形成高尚情操，實現學生的全面發展和素質提升。高新校區全面貫徹“三教”改革總方針，突出實踐教學，專業課程全部由合肥長安汽車有限公司一線專業技術工程師和高級技師進行實踐授課，在傳幫帶過程中，讓學生學習、掌握現代實用型新技術技能，助推學生技能成才。新型“雙元”制培養的高素質技能人才擁有以下優勢：入學就業，前景看好;高新校區學生由長安汽車委托培養，學生入學可自愿簽訂就業意向協議，合格畢業生可直接與合肥長安汽車有限公司簽訂勞動合同，享受“五險一金”等多達14項法定福利、自主福利。

　　二、招生計劃

　　三、資助政策

　　1、國家免學費政策：依據國家有關規定，對一、二、三年級經全日制學籍注冊的農村(含縣鎮) 學生、城市家庭經濟困難學生免除學費。城市家庭經濟困難學生按在校生的10%確定。

　　2、國家助學金政策：一、二年級非涉農專業家庭經濟困難學生可根據國家有關規定享受每學年1000元—3000元的國家助學金補助。非涉農專業家庭經濟困難學生比例按在校生的15%確定，其中建檔立卡家庭經濟困難學生優先享受最高檔國家助學金資助。此外，大別山連片特困地區學生(不含縣城)全部納入享受助學金范圍。(大別山連片特困地區貧困縣：利辛、阜南、穎上、臨泉、壽縣、霍邱、金寨、岳西、潛山、太湖、望江、宿松)

　　3、根據相關政策，在我省技工院校接受全日制教育的建檔立卡家庭經濟困難學生，可享受生活交通補助或“雨露計劃”專項資助，補助金額為3000元/年。

　　四、畢業生就業及升學

　　1、畢業生就業按照入學時簽訂的就業意向協議，與大型國有央企合肥長安汽車有限公司等企業簽訂勞動合同實現就業。畢業生實行“雙證”制度。學生畢業考試合格，頒發畢業證書;經技能鑒定合格的頒發國家職業資格證書或職業技能等級證書。

　　2、希望繼續學習深造，提升職業技能等級和學歷的學生，可通過分類招生考試途徑，進入安徽工業經濟職業技術學院等省內外高等院校學習，畢業時可獲得國家承認的全日制高等院校學歷學位證書。

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